Als je het geven en ontvangen van feedback wilt verbeteren, dan is dit een training voor jou. Het is belangrijk om dit ‘spel’ goed te beheersen. Feedback geven en ontvangen is immers onmisbaar voor een effectieve samenwerking. Het is lastiger dan je zou denken, alle communicatie-aspecten spelen een rol en je moet vooral ook duidelijk zijn over de verwachtingen.

Leerpunten:
  • Communicatieve vaardigeheden
  • Feedback geven en ontvangen
Duur:
1 dag / 2 dagdelen

Samenvatting

De training is sterk interactief van opzet met veel oefeningen en praktijksimulaties, gebaseerd op de eigen praktijk van de deelnemers.

Resultaat

Met deze training vergroot je je vaardigheid in het geven en ontvangen van feedback. Je weet je feedback concreet te maken, er een positieve intentie aan te geven en te verbinden aan concrete ontwikkelpunten.

Opzet

Onze trainers bieden een eigentijdse aanpak. Ze gebruiken moderne leermiddelen, spel- en werkmethoden, verhelderende audio- en videoproducties en praktijksimulaties.

Onderstaande trainer(s) is verantwoordelijk voor deze training.

Youri Vos

Interim-manager, organisatieadviseur, allround trainer, assessmentadviseur en coach

Do NOT follow this link or you will be banned from the site!